中国宝武马钢炼铁总厂工会“献一计活动”注重精准实效

  为了将我为企业“对标找差创一流”献一计活动开展的有声有色收到实效,中国宝武马钢炼铁总厂工会按照部署要求,积极定方案、谋举措、下实功,通过宣传发动和认真组织实施,激励全厂职工献计出策,推进此项活动深入基层全面展开。
  规划部署宣传推进
  该总厂工会首先成立了“献一计活动”组织机构,指导部署协调各项方案举措的有效落实,各分厂工会主席对提献一计进行牵头组织实施,认真制订实施方案和推进计划,跟踪检查实施过程,狠抓落实落地。在此基础上,总厂通过网站、电子大屏、微信群和宣传栏等途径,广泛宣传此项活动意义、目标等内容,营造出党政工团一起抓和人人关注积极响应的良好氛围。
  全员参与骨干引领
  总厂要求科级、作业长管理人员、党员骨干、技能专家、技术能手等高技术人才带头参与,提出高质量建议,以创新工作室、QC攻关、团委“双五小”等载体,集思广益重点攻关“瓶颈”难题,通过发挥示范引领作用,带动身边职工立足本职岗位,从小处着眼想办法解决问题,针对难点和焦点“把脉问诊”制定“良方”,不追求建议的“高大尚”,只注重献计的“实用性”,集聚全厂智慧为总厂生产“排忧解难”,扫除影响安全运行的障碍。
  成果转化高效运行
  总厂将对好建议、好点子进行汇总统计和梳理分类,对能实施的建议优先实施,总厂相关部门也积极配合,为基层分厂创造条件,通过相互协作共同发力,让各类良策举措实现“开花结果”,进一步加快“献一计活动”的成果转化,促使全厂安全好起来、设备稳起来、生产顺起来、指标提起来、竞争力强起来,让“献一计活动”真正成为加速总厂高质量发展的“能量源”。(张维忠 魏城)

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